萬物智聯，千行萬業加速“蝶變”。江蘇麗天石化碼頭有限公司作為一家從事化工品倉儲和船舶洗艙業務的公司，擁有長江碼頭泊位445米，配套液化品儲罐55座。公司黨支部始終將企業青年黨員作為重要群體，積極搭建學習平臺，不斷加強企業青年黨員的思想引領和本領提升，完善企業青年黨員“成長攻略”，激活企業發展“人才引擎”，推動企業高質量發展。
在江蘇麗天石化碼頭有限公司的創新小組會議上，幾位年輕黨員們正圍繞“化工管線智能交換臂系統”項目的研發進行熱烈討論。
“如果智能交換臂這個項目研發成功的話，我們將實現員工在中控室就可以遠程實現一鍵切斷和連接。這樣的話我們就會進一步釋放我們的人手，同時還能夠實現我們的本質安全?！苯K麗天石化碼頭有限公司黨員高建祥說。
聚焦“智改數轉”，推進生產工藝“卡脖子”技術攻關，企業2023年成立了創新小組，由黨員骨干牽頭，帶領眾多技術能手，圍繞麗天碼頭的天網系統、智能輸油臂、無人庫區等項目同步推進，未來這些項目全部落地，企業將實現員工從室外走向室內，這也會給化工倉儲行業帶來新的變革。
“我們注重在生產一線職工、專業技術骨干中發展黨員，不斷加強黨員在黨性、業務技能等方面的培養，目前我們年輕黨員已經從原先的4名發展到現在的23名，黨組織和黨員隊伍不斷壯大，整體素質持續提升，實現了組織建設和企業發展的‘雙豐收’?！苯K麗天石化碼頭有限公司黨支部組織委員、副總經理殷平華說。
完善企業青年黨員“成長攻略”，激活企業發展“人才引擎”，麗天石化碼頭黨支部利用黨建平臺優勢，先后搭建了紅色夜校、企業培訓學校等交流平臺，并切實發揮黨員干部先鋒模范作用，為員工系統性、針對性地開展“小灶式”“體驗式”“普及式”課程，目前已累計開課95堂，1060人次參與，全年節省技改費用130萬元，累計取得了28項創新立項成果。
“我們用活力鍛造新質生產力，把科技創新的成果運用到具體產業和產業鏈上，這樣可以改造提升傳統模式，也可以為公司的發展注入新生能量。”江蘇麗天石化碼頭有限公司黨員張欣說。
“黨建+人才”的同步發力，讓企業在高質量發展的道路上行穩致遠。2023年企業利潤總額同比增長33%，超額完成年度目標；成功入選江蘇省國資委全面參照“科改示范企業”實施綜合改革試點企業；順利進入無錫市第一批創新型中小企業名單；并榮獲省屬企業先進基層黨組織等榮譽稱號。
“我們要按照發展新質生產力的要求，完善人才培養、引進、使用、合理流動的工作機制，將黨建引領和人才體系建設作為公司發展的壓艙石，充分發揮教培體系統籌作用，爭取把每一位員工培養為安全環保復合型的專業人才，激發科技創新活力，點燃高質量發展的內生動力?！苯K麗天石化碼頭有限公司黨支部書記、董事長蔡月說。
面對石化倉儲行業的迭代新風口，麗天石化碼頭搶抓發展機遇，堅持從實際出發，“因地制宜”，以黨建為引領，不斷激發經營主體的內生動力和創新活力，不但讓公司向高端化、智能化、綠色化轉型，還進一步推動港產融合，促進資源整合向優化集成加速蝶變。
