2月16日上午，蘇豪控股集團黨委召開2023年全面從嚴治黨暨黨風廉政建設工作會議，學習貫徹黨的二十大精神和二十屆中央紀委二次全會精神，全面落實省紀委三次全會、全省國資系統全面從嚴治黨工作會議要求，研究布置集團2023年全面從嚴治黨暨黨風廉政建設重點任務。
集團黨委書記、董事長周勇出席會議并作題為《堅定不移推進全面從嚴治黨 為譜寫中國式現代化江蘇新實踐的蘇豪篇章提供堅強政治保障》的講話。他指出，過去一年，集團上下深入學習貫徹習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述，黨的領導和黨的建設進一步加強，全面從嚴治黨穩步推進，黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作持續深入，良好政治生態不斷鞏固，為集團高質量發展提供了有力的支撐保障。
周勇強調，2023年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年，也是實施“十四五”規劃承上啟下的關鍵一年，做好集團全面從嚴治黨工作責任重大、意義重大。要重點做好六個方面工作：一是強化政治引領，砥礪對黨忠誠，推動黨中央決策部署及省委、省國資委工作要求落實落地。堅持“國企姓黨”根本屬性，鞏固和發展積極健康的政治文化，以有力的政治監督強化政治擔當，推動深化改革發展。二是強化理論武裝，堅持深學篤行，把黨的二十大精神轉化為踐行使命擔當的前進動力。把全面學習貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，聚焦集團“強優穩好”發展主題，圍繞中心大局，深入推進黨建工作融入生產經營，在新時代新征程上展現新擔當新作為。三是強化組織基石，鍛造戰斗堡壘，增強基層黨組織政治功能和組織功能。深入踐行新時代黨的組織路線，著力抓基層、強基礎、固基本，加大對混合所有制企業、境外企業黨建工作的深層次探索，高質量開展黨組織換屆，以黨建品牌創新推動黨的建設提質增效。四是強化人才培育，增強內生動力，厚植打造“一流企業、千億蘇豪”的干部人才支撐。堅持黨管干部、黨管人才，深入實施人才強企戰略，加強優秀年輕干部人才培養使用，努力打造一支忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍。五是強化紀律約束，加強黨風廉政建設，營造風清氣正的政治生態。堅持以嚴的基調強化正風肅紀反腐，完善權力監督制約機制，持續深化糾治“四風”，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。六是強化責任落實，扛起責任擔當，一刻不停推動全面從嚴治黨向縱深發展。壓緊壓實管黨治黨主體責任和紀檢監察監督專責，推動各類監督貫通協同，推動全面從嚴治黨落地落實、見行見效。
周勇要求，深化全面從嚴治黨，要始終以引領保障企業發展為導向，在“六個強化”的基礎上，進一步推動“三個融合”。一是與業務經營相融合，提升服務大局能力。圍繞貫徹中央、省委以及省國資委最新部署要求，進一步提升集團更具優勢的核心競爭力，增強難以替代的核心功能，加快建設一流企業。二是與企業文化相融合，弘揚“四敢精神”。積極打造讓廣大干部職工勇敢闖、大膽試、踏實干的良好平臺，堅持嚴管和厚愛結合，激勵和約束并重，充分激發干事創業、擔當作為的生機活力。三是與公司治理相融合，守牢安全發展底線。以“黨建強”引領基層“治理優”，進一步加強對集團境內外企業的監管，堅決防止發生重大經營風險，統籌做好疫情防控、安全生產、信訪維穩、意識形態等工作，確保全面安全、本質安全。
集團黨委副書記姚蓓主持會議，傳達中央紀委二次全會、省紀委三次全會、全省國資系統全面從嚴治黨工作會議精神，并就貫徹落實會議精神作布置。
集團紀委書記、派駐監察專員陳萬寧作題為《深入貫徹黨的二十大精神 縱深推進全面從嚴治黨 為建設一流企業打造千億蘇豪提供堅強保障》的工作報告。過去一年，集團紀委在省紀委監委和集團黨委的領導下，堅決履行專責監督職責使命，不斷強化服務大局、聚焦發展的監督導向，提高一體推進“三不腐”的綜合效能，增強廉潔文化建設的系統性、持久性，推動新風正氣不斷充盈，為集團全面從嚴治黨及高質量發展提供了堅強保障。2023年，集團各級紀檢監察機構將繼續堅守職能定位，忠誠履職盡責，重點抓好以下五個方面工作：一是提高政治站位，精準有力強化政治監督，二是在健全全面從嚴治黨體系中找準定位、發揮作用，三是推進作風建設常態化長效化，四是推動不敢腐、不能腐、不想腐同時發力、同向發力、綜合發力，五是鍛造堪當重任的高素質紀檢干部隊伍。
會議以視頻形式召開，集團黨委領導班子成員、總部中層正副職、各二級企業主要負責人、紀委書記、黨總支紀檢委員、總部黨務部門、紀檢監察部門同志在主會場，各二級公司班子成員、三級公司主要負責人、紀委副書記、黨辦和紀檢工作人員、黨支部書記和紀檢委員在分會場，近240人參加會議。
